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企業と働く人との確かな関係を作りあげること、それがのびのびとした仕事の第一歩だと考えます。
企業発展の、そして豊かな生活の提案者でありたい、私たちの発想の原点はそこにあります。
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◆労務コンサルティング
▽従業員の管理に関する労務相談
▽採用、解雇、退職に関する相談
▽賃金体系、労働時間相談等
・ 老齢年金、遺族年金、障害年金等裁定請求
・ 就業規則、賃金規定、育児介護休業規程等作成、見直し
・ 給与計算、年末調整、賞与計算受託業務
◆代理・代行・書類作成
▽事業開始時
・ 新規適用手続き（労災保険、雇用保険、社会保険）
▽入退社時
・ 社会保険、労働保険 資格取得、喪失手続き
▽社会保険
・ 算定基礎届
▽労働保険
・ 年度更新
▽雇用保険各種給付金手続き代行
・ 介護基盤人材確保助成金
・ 特定求職者雇用開発助成金
・ 中小企業基盤人材確保助成金 等
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